未経験から経理事務の仕事へ転職を目指すときに、つぶしがきく仕事がどうか心配な方もいるのではないでしょうか。
結論から言うと、経理事務は、他の仕事に比べるとつぶしがきく仕事といえます。
理由としては簿記資格が別の仕事でも評価されやすいことと、実務経験が優遇されるので、経験を積むほど転職しやすくなることの2つがあげられます。
しかし、ただ普段の仕事をこなすだけでは「どこにいっても求められる人材」になるためには不十分です。
今回は未経験から経理事務の仕事へ転職を目指す方向けに、つぶしがきく人材になるための実務経験の積み方について解説させていただきます。
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この記事の目次
経理事務はつぶしがきく仕事
経理事務は別の仕事に比べると、つぶしがきく仕事といえます。
上でも少し説明させていただきましたが、その理由としては簿記資格や簿記の知識がいろんな分野で評価されること、経験者が優遇されることの2つがあります。
経理事務が「つぶしがきく」といわれる理由
- ①簿記資格や簿記の知識はいろんな職業分野で評価されること
- ②経理は実務経験が重要な仕事であること
以下で順番にみていきましょう。
①簿記がわかる人は仕事ができる？
経理事務の仕事には簿記の知識が必要です。
転職活動では最低でも日商簿記3級、できれば2級を取得しておくことをおすすめします。
どの業種でも経理事務の仕事では簿記を使うので、2級の知識があれば、多くの業種に対応できるでしょう。
そのため、簿記がわかれば他社でも仕事ができるので、つぶしがきくといえます。
長期的にキャリアアップしていくなら1級取得が理想です。ただし、難易度が高いので転職活動中は無理に勉強するよりも転職活動を優先しましょう。
②経理事務は実務経験者が優遇される職業
経理事務の仕事は経験者が優遇され、転職の場合は「経験者歓迎」「経験者のみ」の条件が多くあります。
たとえ資格を持っていても、実務経験がないとわからないことはたくさんあるので、経験者が優遇される傾向にあるのです。
そのため、経験を積むほどつぶしがきくようになります。
私の知人で40歳を過ぎてから、一部上場企業に転職できた人がいました。
年齢が高くてもある程度の経験があれば、転職することも十分可能なのです。
企業から求められる人材になるために必要なこと
経理事務は比較的つぶしがきく仕事ですが、企業から求められる人材になるために必要なことがあります。
①コミュニケーション能力
経理事務の仕事には黙々と事務作業をするイメージがあるかもしれません。
しかし、実際は他部署や社外の人とのコミュニケーションが大切な仕事です。
資料作成のために他部署の人から話を聞いたり、担当銀行員との関係作りなど、周囲の人とうまく付き合える人が仕事を任されて昇進していきます。
企業から求められる人材になるためにも、周囲の人と良好な関係を築きましょう。
②マネジメント経験
企業から求められる人材になるには、マネジメント経験も重要です。
マネジメントができる人材は社内で重宝されることはもちろん、転職活動時の年収にも影響します。
経理分野への転職はマネジメント経験の有無で年収に影響が出る可能性が高く、経験無しで年収300～500万程度に対し、経験有りでは年収1,000万超の求人もあります。
キャリアアップを考えるときに、マネジメント経験の有無は年収に大きく影響することを理解しておきましょう。
経理事務は比較的つぶしがきく仕事です。
特に実務経験が重視されるので、経験を積むほど転職しやすくなるでしょう。
しかし、キャリアアップを考えるときには、コミュニケーション能力やマネジメント経験の有無は大きく影響します。
特に転職で年収アップを目指すならマネジメント経験は必須です。
企業から求められる人材を目指して、まずは経理事務への転職を成功させましょう！
経理事務への転職は計算苦手だと無理ですか？
経理事務というと、「計算が得意な人たち」というイメージがある方も多いかもしれません。
ですが、経理事務の仕事を実際にしていると、「実は計算苦手なんだよね」という人と出会うことは少なくありません。
会社の数字を扱う経理事務の仕事といっても、すべて暗算で計算しないといけないということではありません。
正確な答えを出すためには、電卓やエクセルなど何でも使っても構わないということですね。
特に電卓の使い方はしっかりと理解しておくと経理事務に転職した後も早く仕事になれることができるでしょう。
今回は計算が苦手な人向けに、経理事務の仕事にスムーズに慣れて行くための方法を紹介します。
結論から先に言うと、計算苦手でも電卓をしっかり使いこなすことができれば経理事務の仕事は何の問題もありません。
計算の得意、不得意よりも電卓を使えるかが大切
仕事はテスト勉強とは違いますから、「正しい数字を早く出す」というのが第一です。
そのためには暗算が早いことよりも電卓を使いこなせる方が大切です。
経理事務における計算は、簡単な計算から、時間のかかる集計作業まであります。
並んでいる数字や複数の伝票を集計するといった作業については、計算する数字が多い分、集計は時間がかかってしまうため高度な作業と言えます。
最初の内、集計作業において、電卓をこれまで使ってこなかった人にとっては、慣れた人との差が大きいことに戸惑うこともあるでしょう。
計算が苦手でも、練習を積み重ねることで、電卓を使いこなせるようになります。
経理事務の仕事をしている人たちは、みんな簿記の勉強などをしてきている人たちですから、電卓の早い人が職場に入ってきたら「この人は仕事ができるかも」と一目おくものです。
時間の経過とともに慣れた人との差は無くなり、経理事務の仕事はしっかり出来るようになります。
ここでは計算が苦手でも、電卓を仕事に役立てるようアドバイスをさせていただきます。
初心者から電卓のプロへ
電卓を使いこなせるようになるためには以下のようなポイントを押さえておきましょう。
初心者が主に電卓の操作に苦労する理由として以下の3点ですね。
- 間違ったキーを押してしまう。
- 慎重になり遅くなる。
- 確認のため再計算したとき違う答えになる。
3点とも誰もが通る道であり、１つでも該当していれば時間のロスとなります。
時間のロスによって予定通りに仕事が終わらないだけでなく、他の仕事にも影響を及ぼすこともあります。
私の最初の就職先である会計事務所では、電卓を使って集計する業務が多く、やり直したり時間がかかったり、大変苦労したのを覚えています。
苦手を克服するには
「数字を見る」動作と、「キーを打つ」動作を繰り返し行い、最後は「画面で答えを見る」操作まで無駄なく行うことが出来ます。
初心者の方は「数字を見る」操作「キーを打つ」操作の他に、「キーの位置を確認する」、「キーを打った後、その都度画面で確認する」といった余分な操作によって、入力の間違いは減りますが、その反面操作する時間は長くなり仕事が遅くなります。
余分な操作を無くすためには、自分の手に合った電卓を使うことが一番です。ネットで購入するのではなく、自分自身で電卓売り場に行き、実際入力してから購入することで、自分にあった電卓を見つけることが出来ます。
次にキーを極力見ないで打つことを心掛けます。最初の内は間違って入力することが多いかもしれませんが、気持ちを指に集中させて、数字を見て指が正しいキーを押すようになればもうあなたはプロの域に入ります。
電卓を使いこなせるといろんな職業で便利
仕事の中で電卓をよく使う職種としては、以下になります。
- 会計事務所職員
- 一般企業の事務員
- 販売員及び店員など
会計事務所職員や一般企業の事務員は、比較的電卓で集計することが多く早く正確に入力することは必須となります。
販売員及び店員は、比較的集計することは多くはないが、顧客の前で入力することがあるため、早く入力することは待たせないために有利になります。
いずれの仕事も計算が苦手に関係なく、電卓を使えれば問題なく業務をこなすことが出来ます。
仕事をする上でのメリット
転職や就職での入社試験でも、早く正確に集計出来ることがアピールできれば、採用に有利となります。
入社後職場において電卓が使えることは、上司からの信頼が高まり任される仕事が増え、昇給昇進へとつながる可能性が広がります。
ブラックな働き方をしたくない経理が絶対に知っておくべきこと
（ブラックな働き方をしたくない経理志望者へ）
すでに経理として働いている人も、これから働く人も、
ブラックでしんどい働き方をしたくないなら、
入社する企業選びにはこだわってください。
経理は会社の大きさや業界によって働き方がまったく違う職種です。
どんなに優秀な人でも入社する企業をまちがえてしまうと、
低年収でブラックな働き方になってしまうので注意が必要です。
特に経理未経験の人は、
最初の1社目でどういう仕事の経験をするか？によって、
その後のキャリアに大きな影響が出るので注意してください。
「先輩の背中を見ながら仕事を覚えろ！」
みたいな昭和体質な会社に入ると最悪です。
ろくな教育もなくいきなり現場に放り込まれ、
訳もわからない状態で疲弊していく経理未経験者はものすごく多いです。
経理の給料はこうやって決まる
（経理は「どう言う会社に入るか？」でほぼ給料が決まります）
↓同じ経理でも、残念ながら以下の2種類の人に別れてしまいます。
- 入社当初から年収高めで働ける人と、
- いつまで経っても低年収…で苦しんでいる人
これは経験者・未経験者問わずです。
未経験者なら能力的にはみんな同じスタートのはずなのに、
なぜこんなふうに差がついてしまうのでしょうか？
理由は経理という職種の特徴にあります。
↓経理のお給料ってこれでほぼ決まります。
- 利益をちゃんと出している会社で働いているか？
- 利益を社員に還元する社風があるか？
- 社内でキャリアアップしていく仕組みが整っているか？
経理は営業マンのように個人の成績で給料が決まる職種ではありません。
経理の給料は「自分の会社がもうかっている会社か？」でほぼ決まることを知っておいてください。
あなたが入社する会社がまったく利益の出てない衰退斜陽産業だったり、
社長が利益をすべて自分のものにしているワンマン体質な会社であったりしたら、
あなたがどれだけ優秀な人であったとしても、
低年収でしんどい働き方になってしまうんです。
若くてやる気もあって優秀なのに、
なぜか給料がめっちゃ安い…
みたいな働き方をしている経理ってものすごく多いです。
同じ働くならお給料は高いにこしたことはないですよね。
なお、大手企業に入社すればOK！というわけではないので注意してください。
大手勤務でも安月給で酷使されている経理なんていくらでもいますからね…。
経理は営業マンみたいに「個人のノルマや営業成績」で給料が決まる職種ではありません。
あらかじめ担当範囲が決められた仕事を、
期限までにしっかりとこなすことが重要な仕事です。
「今月は営業ノルマ達成したからボーナスが出る」
みたいな働き方ではないんですね。
同じ未経験入社でもこんなにお給料が違う…
具体例として、
実際に募集されている経理求人を見てみましょう。
↓例えばこの2つはどちらも未経験者向けの求人ですが、
入社時の給料の額がまったく違います。
（未経験OKの経理求人例）
（未経験OKの経理求人例）
↑2つ目の低年収でしんどそうな求人…に、
あえて好んで応募する人はまずいないと思います。
経理は実務経験がとても重要視される仕事なので、
当然ながら未経験者はみんなゼロからの評価スタートになります。
ですが、同じ未経験者でも「入社する会社の体質」によって、
お給料の金額がまったく違ってくるのが現実です。
くりかえしになりますが、
経理の給料は入社する会社の良し悪しでほぼ決まります。
やる気もスキルもあるのに「転職活動のときに選ぶ会社をまちがえたこと」が原因で、ブラックな働き方になってしまうケースは本当に多いんです。
↑これ、めちゃくちゃ損なので注意してください。
ブラック企業で働く経理はこんなに悲惨…
（経理はブラック企業に入ると悲惨です）
あなたがどんなに優秀でやる気のある人だったとしても、
入社する会社がブラックだと悲惨な働き方になってしまいます。
↓例えばこんな感じですね…。
- 低年収なのに長時間労働を強制される…。
- ろくな新人教育もなくいきなり現場に放り込まれ、教わっていないことでミスして罵倒される…。
- 頑張ってるのに仕事を評価されず「経理は売上に貢献しない部署だからお荷物」みたいな扱いをされる。
- 決算前など繁忙期は日付が変わるまでサービス残業…。
実は私自身も経験があるんですが、
ブラック企業に搾取されたくない人は、
入社する会社選びには絶対にこだわるようにしてください。
↑これは未経験者も実務経験者もまったく同じですので、
くれぐれも注意してくださいね。
ホワイトな経理求人はこういうところで探すべし
（ホワイトな経理求人は「経理専門の転職サイト」で探すと見つかります）
ブラックでしんどい働き方を絶対にしたくない人は、
求人を探す場所を間違えないことが大切です。
ハローワークとかはブラック求人も多いんで避けてください。
経理は一種の専門職なので、
リクナビなどの「一般向けの転職サイト」も避けた方が良いですね。
↓具体的には、こちらのような
経理専門の転職サイトで求人を探すようにしましょう。
（ヒュープロは経理求人専門の無料転職サイトです）
＼ ホワイトな経理求人多数あり！／
↑転職サイトは完全無料で使えます。
無料アカウント登録で条件をしぼりこんで求人検索をかけられますよ。
年収額や未経験簿記資格なしOK・残業なしなど、
希望する条件に合った求人だけを検索できるのでとても便利です。
今すぐは転職する気がない人もやっとかないと後で後悔すること
（今すぐは転職活動できない人もやっておくべきこと）
今すぐは転職する気がない人も、
転職サイトへの無料登録だけは早めにやっておいた方が良いです。
なぜかというと、日常のストレスや疲れが限界までたまってくると、
転職サイトに登録するというかんたんな作業すらやる気なくなるんですね（実体験談）
そうなるとさらに今の職場への依存度が高まって、
「この仕事やめたいのにやめられない…。出口がない…」
みたいな精神状態になりがちなんです。
私も経験あるんですがこれめっちゃつらいですよ。
転職サイトで無料アカウントを作って、
年収や残業有無などの希望条件を入力しておくと、
自分にマッチする求人が出るたびに自動通知してもらえます。
気になった求人がきたらブックマーク保存しておきましょう。
↑日常的にこれやっとくだけでも、
「どうしても今の状況がつらくなったら転職もある」
という選択肢を持つことができます。
ホワイト求人に出会えるかどうかってそのときどきの運もありますから、
日常的に情報が自動でスマホに入ってくるようにしておくことが大切です。
忙しくて今すぐは転職活動できない人も、
無料登録だけはやっておきましょう。
↓1分でできる作業ですよ。
最後の最後にお伝えしたいこと
この記事を最後まで読んでいただきありがとうございました。
ここまで時間をかけて読んでくれたあなたに、
↓どうしてもお伝えしたいことがあります。
それは、経理という職種は「どういう会社で働くか？」によって、
お給料や仕事のしんどさに大きな違いが生じてしまうことです。
ノルマ達成率で評価される営業マンなどとは違って、
経理は「個人のパフォーマンス」が評価されにくい仕事です。
（逆にいうと、個人成績でプレッシャーをかけられることも少ない仕事です）
↓必然的に、経理のお給料は以下のようなことで決まることになります。
- 所属する会社が儲かっている会社か？利益を出せている会社か？
- 出した利益をちゃんと社員に分配している会社か？
- 仕事量が増えてきたら、きちんと人材確保に投資する会社か？
あなたがどんなに優秀で、やる気のある人だったとしても、
経理という職種をちゃんと評価する気がない愚かなワンマン社長が経営している会社や、
業績の悪く将来性もない斜陽産業の会社に入ってしまうと、
どんなにがんばっても安月給でブラックなしんどい働き方になってしまうんです。
入社の時点、というか転職活動の時点で、
経理のお給料や働き方は差がついてしまうということですね。
入社後にどれだけ交渉したとしても、
お給料を大幅に上げてもらうことは難しいので注意して下さい。
経理は上でも見たように「個人のパフォーマンスが評価されにくい職種」だからです。
ブラック企業みたいな会社にまちがえて入社しないようにするには？
このブログの中では、すでにくりかえしお伝えしていることかと思いますが、
ブラック企業にまちがえて入社したくない人は、
「求人を探す場所」をまちがえないようにすることが大切です。
経理は「どういう会社に入社するか？」によって、
給料や仕事内容がガラッと変わる職種です。
逆に言えば、いま現在の実務経験やスキルに自信がない人であっても、
ホワイトな求人を上手に見つけて入社することさえできれば、
年収で同年代のライバルに差をつけられるということでもありますね。
世の中にはこの「2種類の経理」がいる
（世の中には「2種類の経理」がいます）
リアルな話ですが、世の中には以下の2種類の働き方をしている経理がいます。
↓あなたは、今から5年後にどちらの経理になっていたいでしょうか。
- ホワイト企業で快適に働く経理
未経験ならしっかりとした新人研修をしてもらい、
ある程度仕事に自信が持てるようになってから現場に入る。
相場と比較して高めの年収で働き、
将来の幹部候補としてまわりから期待され受け入れられながら楽しく働く環境 - ブラックでしんどい働き方をする経理…
わけもわからない状態でいきなり現場に放り込まれ、
先輩にお荷物扱いされながら仕事をイヤイヤ覚え、
ようやく慣れてきても給料が恥ずかしいぐらい安くて同窓会にも出られない…。
↑私はこの2つの働き方の両方を実際に経験しました。
今でこそ比較的ホワイトな職場で働けてますが、
最初はブラックで地獄のような働き方だったんです。
（ブラックな会社は1年ぐらい働いてスパッと辞めました）
注意してほしいのはブラック時代の私と、
ホワイトに転職してからの私とで、
能力はたいして変化していないことです。
（1年程度でスキルが身につくほど経理の仕事は甘くないですからね）
違いは「入社した会社がブラックだったか、ホワイトだったか」の違いだけです。
そして、探す場所さえまちがえなければ、
未経験でも応募できるホワイトな経理求人はたくさん見つかるんです。
転職活動のときに情報を探す場所をまちがえてしまった人は、
入社5年以上のベテランになっても、
ブラックな働き方をさせられてしまうケースもあります。
（私は最初ハロワとか、リクナビとかを使って求人を探して応募したので、結果的にブラックに入ってしまいました）
どうせ働くならホワイト企業でしっかりと新人からスタートし、
相場より高い年収を稼ぎながら経理として着実にキャリアアップしましょう。
求人を探す場所をまちがえない（経理専門の転職サイトで情報リサーチする）
↑というたった1つのポイントさえ外さなければ、
まちがえてブラック企業に応募するリスクはほぼゼロにできますよ。
転職活動で「結局いちばん重要なこと」はこれ
（転職活動でもっとも重要なのは「情報の探し方＝求人を探す場所」です）
転職活動でもっとも重要なのは、情報の探し方（求人を探す場所）です。
ブラックな経理になりたくない人は、
絶対に経理専門の転職サイトで求人を探すようにしてください。
なお、転職サイトはお金とられるとかありえませんし、
スマホで3分あれば終わる簡単な作業です。
気に入らなければいつでも解除できて、
求人の自動メール通知すら来なくなるので、
リスクなんて何もないです。
ただ、それがわかっていても、
↓残念ながらこの2種類の行動パターンをとる人に分かれてしまうんですよね。
- とりあえず今すぐ登録作業だけでも済ませておく人
- なんだかんだ理由をつけて結局なにも行動しない人
↑お気づきの方も多いかと思いますが、
これって転職活動も普段の生活も同じです。
絶対にやった方がプラスになる、
メリットしかないのはわかっているのになぜか行動できない人…。
↑あなたのまわりにも、こういう人っていませんか？？
正直、以前の私もまさにこれでした。
（本来、私はものすごくクズな人間なんです）
でも、現実にブラック企業からホワイト企業に転職して、
「世の中にはちょっとした行動を起こすだけで結果に大きな差が出ることがある」を実感してからは、
行動しないことのデメリットがデカすぎるように感じるようになりました。
転職サイトの登録なんて、誰でもできるちょっとしたことです。
でもこういう「地味なわりに重要な作業」を今すぐやれる人とやれない人とでは大きな差が出るんです。
↑これをやっておくだけで、
マッチするホワイト求人がでるたびにスマホに自動通知してもらえます。
良さげな求人が出たらブックマークして保存しておいてください。
日常的にスマホに届く求人情報を見るクセをつけるだけで、
「いざとなったときの転職」という選択肢を確保できます。
今の仕事がどうしても辛くなったら転職もあるという気持ちで普段の仕事をこなせますし、
いざ転職が必要となったときに、
応募するホワイト求人の選択肢を手元にたくさん持った状態でスタートできるので、ライバルに大きな差をつけられますよ。
せっかく経理という魅力的な職業を見つけたのですから、
ホワイト企業でしっかりお給料を稼ぎ、
やりがいを感じながら楽しく働きましょう。
↓今すぐは転職活動できない人も、
初めは情報リサーチからスタートです。
まとめ
以上のことから、経理事務の仕事は、計算が苦手であっても、電卓など使って計算することになるため心配はいりません。
集計作業においては、電卓を早く正確に使うことが出来れば、仕事がスムーズになります。そのためにも電卓を使った計算に慣れることが必要です。
あなたがプロとして社内で一目置かれるようになれば、仕事において有利な方に向かって行けますので、是非電卓を使えるプロを目指しましょう。